9 schimbări majore de dezvoltare, 3 tendințe majore de dezvoltare, ce a experimentat managementul culorilor?

9 schimbări majore de dezvoltare, 3 tendințe majore de dezvoltare, ce a experimentat managementul culorilor?

Pentru profesioniștii în imprimare, managementul culorilor a fost întotdeauna un subiect de neevitat. Pentru că esența tipăririi este reproducerea originalului, iar reproducerea culorilor este un factor care trebuie luat în considerare. De la inventarea tehnologiei de fotocompunere cu laser la sfârșitul secolului al XX-lea, după decenii de dezvoltare, managementul culorilor a înflorit și el odată cu progresul tehnologiei de imprimare.

Pentru a le permite profesioniștilor de tipar să perceapă contextul de longitudine și latitudine al managementului culorii dintr-o perspectivă macro, să clarifice scenariile de aplicare ale managementului culorii și să exploreze tendința de dezvoltare a managementului culorii, autorul încearcă să detalieze subiectele relevante ale managementului culorii din dimensiunile de prezentare generală a fundalului, starea aplicației, procesul de dezvoltare a tehnologiei și tendința de dezvoltare viitoare.

Prezentare generală a fundalurilor de gestionare a culorilor

În linii mari, toate metodele de control și management al culorilor aparțin managementului culorii. Înainte de apariția instrumentelor digitale de măsurare, nu aveam multe metode, bazându-ne practic pe experiența manuală pentru a controla și gestiona culoarea și, în același timp, cerințele cumpărătorilor de imprimare nu erau mari, iar dreptul de a vorbi era relativ slab.

În 1993, înființarea International Color Alliance ICC a marcat o piatră de hotar în dezvoltarea managementului culorilor, iar standardele internaționale legate de imprimare au fost lansate unul după altul, iar asociațiile de tipărire bine-cunoscute, cum ar fi Fogra în Germania și Idealliance în Statele Unite, au stabilit standarde clare pentru culoare. Odată cu valul globalizării economice și aderarea Chinei la OMC în 2001, industria tipografică a Chinei a început să înflorească, iar comenzile internaționale au venit una după alta.

Pentru cumpărătorii și mărcile internaționale de imprimare, modul de a obține aceeași culoare de imprimare a tipăririi în multe locuri din lume este o problemă care trebuie rezolvată. Fiind o companie tipografică aflată la sfârșitul lanțului de aprovizionare cu imprimare, este firesc să ținem pasul cu această cerință. Drept urmare, managementul culorilor a început să fie valorificat, proofing digital, screen soft proofing, scanning scoring system, certificarea standard de culoare G7&PSO promovată treptat, al cărei scop este standardizarea tipăririi, eliminarea tipăririi anterioare conform experienței și trecerea la tipărirea conform datelor și standardelor.

Odată cu dezvoltarea ulterioară a industriei, concurența se intensifică, materiile prime și costurile cu forța de muncă cresc, modul de reducere a costurilor și de creștere a eficienței a devenit o problemă urgentă pentru întreprinderile de tipar. Una dintre problemele tipice este cum să utilizați gestionarea culorilor pentru a îmbunătăți eficiența producției și a reduce costurile de producție, care este un factor intern. Conceptul de implementare completă a standardizării în producția de imprimare pentru a face gestionarea culorilor mai eficientă și mai durabilă a fost recunoscut și practicat de tot mai multe companii de tipar.

Starea aplicației de gestionare a culorilor

În prezent, în industria tipografică, un număr mic de companii de imprimare au deja un sistem de management al culorilor relativ complet, iar conducerea a investit sute de mii de yuani sau chiar milioane de yuani pentru a construi un sistem de management al culorii, inclusiv hardware, software și instruire a personalului. Sistemul de verificare digitală, sistemul de scanare de scor, certificarea standardizării culorilor a devenit standard, majoritatea întreprinderilor au departamente sau echipe cu normă întreagă-în managementul culorii și chiar și-au construit propriul centru de management al culorii sau un centru de cercetare și dezvoltare tehnologică, producția are și procese corespunzătoare de monitorizat, practic poate realiza o imprimare durabilă conform standardelor, clienții lor sunt, de asemenea, concentrați în mărci internaționale mari și sunt reprezentate de mărci locale mari, reprezentate de această categorie mare și tipică{2} întreprinderi de tipar-cunoscute-medii.

Mai multe întreprinderi au lansat în mod pasiv proiecte de management al culorilor la un moment dat pentru a obține comenzi cu valoare adăugată-înaltă sau pentru a îndeplini cerințele unor clienți. Astfel de întreprinderi vor configura practic hardware și software simplu sau vor efectua certificarea culorilor, dar întreprinderea nu are adesea personal profesionist de management al culorilor, nedorind să investească un cost prea mare pentru a construi un sistem de management al culorii sau pentru a instrui angajații, nu există un sistem complet de standardizare în producție, producția este într-o stare de a ști ce este și de a nu ști de ce. Managementul culorii ține de existența a ceea ce trebuie făcut, nu este nevoie să nu o faceți, nu este ușor să mențineți tipărirea standardizată în mod normal, această categorie este reprezentată în general de întreprinderile de tipar-de dimensiuni mici și mijlocii.

În plus, unele întreprinderi au un nivel scăzut de cunoaștere generală a managementului culorilor, majoritatea angajaților le lipsesc cunoștințe profesionale relevante, ceea ce nu este inevitabil, întreprinderile nu sunt dispuse să investească niciun cost, managementul culorii este de necontestat și este posibil să nu aibă nici măcar instrumente de bază de măsurare a culorii. Producția se află într-o stare de imprimare conform experienței sau se bazează pe semnătura clientului pentru a vedea confirmarea culorii, calitatea imprimării este în mod natural neuniformă și este dificil să se obțină o ieșire stabilă și este dificil să se unifice culoarea diferitelor loturi sau chiar a fiecărui lot.

Dimensiunea diferitelor întreprinderi de tipar are puncte de plecare diferite, cerințe diferite de comandă și concepte de management diferite. Desigur, există și unele companii mari de imprimare care sunt de fapt greu de egalat sub faimă, deși au construit un sistem de management al culorilor, dar Lian Po este vechi, majoritatea sunt depășite, iar culorile sunt încă haotice; Unele companii de imprimare mici și frumoase acordă o mare importanță gestionării culorii și chiar sunt dispuse să depună mult efort pentru a construi un sistem standardizat și a-și pregăti proprii angajați, iar calitatea imprimării lor nu este inferioară celei a marilor producători.

Procesul de dezvoltare a tehnologiei de gestionare a culorii

De-a lungul deceniilor de dezvoltare tehnologică a managementului culorii, deși a trecut prin diferite etape de sublimare, ea poate fi rezumată practic în următoarele aspecte.

01 De la subiectiv la obiectiv

De la bazarea pe reglarea manuală a experienței și controlul principal principal, până la bazarea pe instrumente de măsurare a culorii, cum ar fi X-Rite și TECHKON și software de gestionare a culorii, cum ar fi PressSIGN, pentru a monitoriza culoarea, evaluarea culorilor s-a schimbat de la excelentă, medie și slabă la diferența de culoare ∆E, extinderea rețelei TVI, diferența de echilibru de gri ∆ Ch și chiar scorul procentual general.

02 De la fragmentare la integrare

De la începutul cumpărării unei piese hardware și a unui set de software fragmentat, până la adoptarea acum o soluție generală, companiile de imprimare pentru a face managementul culorii, vor căuta furnizori care să ofere soluții generale pentru a atinge obiectivul de standardizare a culorilor, software, hardware, instruire, implementare tehnologie și așa mai departe. Unele software din industrie, cum ar fi ChromaCheck, PACKZ etc., au analizat mai atent proiectarea din procesul de imprimare și nu se mai concentrează doar pe unul dintre ele.

03 De la bi-dimensionale la multi-dimensionale

Imprimarea digitală s-a concentrat inițial adesea doar pe indicatorii de bază bi-dimensionali ai densității și a nuanței de culoare, dar acum este ca o valoare tri{-dimensională de laborator este deja configurația standard a industriei, cerințele de diferență de culoare sunt pretutindeni, iar echilibrul de gri este, de asemenea, indispensabil, astfel încât transformarea benzilor de imprimare este, de asemenea, colorată, incluzând câmp, supratipărire, surse de lumină bazate pe echilibru, complexitate etc. fenomenul de defecțiune spectrală izocromatică a avut loc în mod repetat, iar datele spectrale mai complexe, mai cuprinzătoare și științifice au fost acordate atenției de către toată lumea, așa că multe companii au început să încerce să folosească date spectrale precum CxF-4 pentru a defini culorile spot și chiar pentru a efectua gestionarea culorilor în patru culori.

04 De la patru culori la mai multe culori

Culoarea de bază a imprimării este CMYK, care poate reproduce teoretic toate culorile și apoi ajunge treptat la imprimare conform ISO 12647. Odată cu nevoia de a aduce noi experiențe consumatorilor, depășirea continuă a nevoilor de culoare și provocarea continuă a celor patru culori tradiționale, a luat naștere conceptul de gamă largă de culori. În ultimii ani, software-ul și standardele relevante au suferit noi dezvoltări, cum ar fi lansarea software-ului de gestionare a culorilor multi-, cum ar fi CGS ORIS X Gamut și lansarea specificației de șapte-culori CMYKOGV de la Fogra 55 în 2021, care au promovat foarte mult dezvoltarea unei game largi de culori.

05 De la imprimarea offset la diversificare

Cel mai matur domeniu al aplicației de gestionare a culorilor este imprimarea offset. Cu toate acestea, în ultimii ani, imprimarea digitală a devenit treptat populară, inclusiv mașini de imagistică cu toner cu laser, cum ar fi FUJIFILM, HP Indigo și alte echipamente, imprimante digitale cu jet de cerneală, cum ar fi EPSON, mașini de testare Canon sau multe mărci de imprimante cu jet de cerneală UV de format mare- și alte echipamente, precum și imprimarea flexo, etc. standardele. Cu toate acestea, odată cu dezvoltarea tipăririi diversificate și evoluția standardelor tehnice din industrie, a luat ființă CRPC7 pentru domeniul imprimării digitale, iar PSD pentru certificare în domeniul imprimării digitale a început să fie și promovat. În 2021, lansarea ISO 12647-9 umple golul în standardul industriei fierului de imprimare, iar Fogra 60 oferă, de asemenea, o referință pentru implementarea în timp util a standardelor de culoare pentru imprimarea metalelor.

06 De la fabrici mari la oameni

Managementul culorii nu mai este o teorie goală care zace într-o carte și nici o formă sau un totem care nu poate rezista frigului din locurile înalte. De la coastă la continent, de la fabrici mari până la sectorul privat, în special întreprinderile mici și mijlocii de tipar-, acestea au început să acorde atenție gestionării culorilor și să-și reîmprospăteze cunoașterea digitală și au început să instaleze sisteme de conectare la imprimare, să folosească instrumente pentru măsurarea și controlul culorilor, corectarea ecranului soft proofing și publicarea liniarității, realizarea sistemelor de certificare și scanare G7/GMI, etc. managementul culorilor intangibile a devenit o practică zilnică vie și vie.

07 De la fabrică la internațional

În etapa inițială a managementului culorii, standardele și normele internaționale nu sunt foarte populare, toată lumea urmărește consistența probei digitale și a imprimării efective, fiecare companie își face propriul test de culoare, construind propriul standard de culoare și, considerându-l ca o armă secretă, există bariere de culoare între fabrici, ceea ce aduce o mulțime de constrângeri și probleme cumpărătorilor de imprimare. Apariția standardelor internaționale de culoare a rezolvat această problemă, iar bine-cunoscutele -Fogra 39/47, GRACoL 2006 etc. au devenit treptat standardele unificate ale industriei, iar companiile de imprimare pot ajunge din urmă cu aceste standarde pentru a obține favoarea cumpărătorilor de imprimare. Odată cu utilizarea pe scară largă a înălbitorilor optici în industria hârtiei, standardele internaționale au fost actualizate în 2013 și au fost introduse noi versiuni ale specificațiilor de culoare, cum ar fi Fogra 51/52 și GRACoL 2013. Standardul a trecut treptat de la standardul fabricii la standardul internațional unificat, iar dacă culoarea întreprinderii de tipărire poate îndeplini în mod eficient standardul internațional a devenit o nouă piatră de încercare pentru cumpărătorii de imprimare pentru a testa furnizorii.

08 De la fără licență la licențiat

Trecerea de la o piață a vânzătorului la o piață a cumpărătorului a făcut ca tot mai multe companii de tipar să încerce să-și îmbunătățească imaginea corporativă și să obțină un avantaj competitiv prin obținerea unei serii de certificări standard ISO, astfel încât certificarea de standardizare a culorilor a devenit populară. Printre acestea, Fogra, Ugra și Idealliance sunt foarte respectate, iar experții PSO, G7 au devenit punctele favorabile ale industriei, care sunt sinonime cu profesionalismul, iar companiile de imprimare concurează pentru a se face reclamă prin aceste certificări profesionale. Companii precum PressSIGN și MellowColor au profitat și ele de situație pentru a-și lansa propriile certificări, dar se limitează la influența mărcii și au devenit doar produse de nișă. Certificarea C9 a Chinei a stabilit standarde clare pentru standardizarea tipăririi, care a fost recunoscută treptat de editorii și mărcile autohtone, iar viitorul este promițător.

09 De la local la rețea

Industria tipografică s-a dezvoltat într-o anumită măsură, iar centralizarea este o tendință inevitabilă. Cum ar fi Yutong, Hongxing, Junsi, Meiyingsen etc. și-au deschis propriile filiale în toată țara și chiar în străinătate, iar modul de a obține aceeași culoare a fiecărei ramuri a devenit o nouă cerință. Aceleași provocări sunt întâlnite și pentru mărci în gestionarea mai multor furnizori de imprimare, ceea ce impune noi cerințe în ceea ce privește gestionarea culorilor. Deci, software-ul de gestionare a culorii s-a schimbat și de la local la cloud, cum ar fi PressSIGN GPM, CGS, ColorPath etc. au lansat o versiune de rețea cloud, software-ul are o parte server unificată, fiecare ramură instalează clientul și încarcă propriile date de măsurare în cloud, de către manager pentru a le monitoriza uniform, ceea ce este, de asemenea, o nouă tendință de dezvoltare.

Tendința viitoare a managementului culorilor

01 Digitalizare

Gestionarea culorilor se bazează pe datele de măsurare a culorii, care este teoria de bază a managementului modern al culorilor. De la popularizarea instrumentelor de măsurare a culorii, răspândirea sistemelor de punctare bazate pe date-și preferința clientului pentru rapoartele de date, putem observa dezvoltarea tendinței de dataizare, cred că această tendință se va extinde în viitor, prin metode de colectare și percepție a datelor mai avansate și inteligente, astfel încât toți factorii întregului proces de tipărire să fie din ce în ce mai mult digitizați, în realitate, toate datele pot fi digitizate în adevăratul sens. date-conduse va fi în cele din urmă bazată pe date-.

02 Inteligență

Inteligența gestionării culorilor se bazează pe date și există deja unele setări de monitorizare a culorilor încorporate în mașina de imprimare digitală, atunci când sunt detectate anomalii de culoare, echipamentul va calibra automat culoarea, astfel încât să se asigure că culorile de ieșire sunt standard și pot îndeplini standardul, astfel încât să se evite dependența de capacitatea operatorului într-o mare măsură. În același timp, procesul de gestionare a culorii poate fi și automatizat, cu ajutorul apelurilor automate de proiectare a programelor și a echipamentelor de măsurare online, echipamentul își finalizează automat propria calibrare a culorii fără a se baza pe operarea manuală. Certificarea-perspectivă G7 AI Master a American Idealliance este de a face față acestui scenariu de cerere, iar mașinile de imprimare digitală precum HP Indigo 100K și 15K au obținut această certificare. Se așteaptă ca combinația de inteligență artificială și imprimare să se scufunde și mai mult în viitor, combinată cu starea echipamentelor, cererea de comenzi, modificările media, conversia materialelor pentru a selecta și adapta automat standardele și pentru a gestiona în timp real-intervenția non-manuală a culorilor.

03 Personalizare

Personalizarea este de a mulțumi clienții și consumatorii și de a dezvolta nevoile pieței emergente pe baza standardizării. Odată cu popularizarea standardelor și segmentarea pieței, culorile care respectă standardele ISO au devenit obișnuite și nu mai pot atrage atenția consumatorilor, iar gama largă de culori reprezentată de CMYKOGV aduce o nouă experiență cumpărătorilor. Pentru sursele speciale de lumină sau gestionarea culorii cernelurilor speciale, cum ar fi cerneala roșie trandafir, cerneala fluorescentă, cerneala parfumată și cerneala pentru schimbarea temperaturii, este de așteptat să fie dezvoltată în continuare. În același timp, aplicarea largă a suporturilor speciale, cum ar fi cărțile aurii și argintii, filmul și hârtia laser, va extinde foarte mult domeniul de cercetare al managementului culorii. În plus, aplicarea de culori spot personalizate, cum ar fi auriu, argintiu și alb, va fi, de asemenea, un peisaj frumos în viitorul management al culorilor.

Managementul culorii nu este niciodată la timpul prezent perfect, ci la timpul prezent și este necesar să ținem pasul cu vremurile și să inovezi pentru a-și menține vitalitatea pentru totdeauna. Așteptați-vă și apelați la mai mulți profesioniști în tipărire pentru a putea obține o perspectivă asupra legii managementului culorilor, a percepe schimbările de tendință în dezvoltarea industriei și a îmbrățișa în mod activ această schimbare în munca practică și să meargă în fruntea tendinței, astfel încât să mențină dezvoltarea durabilă a întreprinderii și să ajute transformarea și modernizarea industriei de imprimare.